Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Akademisk Dekan

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi søger en erfaren og visionær Akademisk Dekan til at lede og udvikle vores akademiske programmer og sikre høj kvalitet i undervisning og forskning. Som Akademisk Dekan vil du spille en central rolle i at forme den akademiske strategi, fremme tværfagligt samarbejde og støtte fakultetets faglige vækst. Du vil arbejde tæt sammen med undervisere, forskere, studerende og ledelsen for at sikre, at institutionens mål og værdier bliver opfyldt. Dine primære opgaver vil inkludere ledelse af fakultetets daglige drift, udvikling og implementering af akademiske politikker, kvalitetssikring af undervisning og forskning samt budgetstyring. Du vil også være ansvarlig for at fremme et inkluderende og innovativt læringsmiljø, der understøtter både studerendes og underviseres succes. Stillingen kræver stærke lederevner, strategisk tænkning og en dyb forståelse for det akademiske landskab. Du skal kunne navigere i komplekse organisatoriske strukturer og være i stand til at træffe beslutninger, der balancerer akademisk frihed med institutionelle mål. Erfaring med akkrediteringsprocesser, curriculumudvikling og fakultetsudvikling er afgørende. Vi leder efter en person med dokumenteret erfaring i akademisk ledelse, fremragende kommunikationsevner og evnen til at inspirere og motivere andre. Du skal være engageret i livslang læring og have en passion for at fremme akademisk excellence. Hvis du er en dynamisk leder med en stærk akademisk baggrund og et ønske om at gøre en forskel i uddannelsessektoren, opfordrer vi dig til at søge stillingen som Akademisk Dekan.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Lede og udvikle akademiske programmer og strategier
  • Overvåge kvaliteten af undervisning og forskning
  • Samarbejde med fakultet og administration om institutionelle mål
  • Udvikle og implementere akademiske politikker
  • Sikre overholdelse af akkrediteringsstandarder
  • Støtte faglig udvikling blandt undervisere
  • Administrere budgetter og ressourcer effektivt
  • Fremme et inkluderende og innovativt læringsmiljø
  • Repræsentere fakultetet i interne og eksterne fora
  • Evaluere og forbedre studieordninger og pensum
  • Fremme tværfagligt samarbejde
  • Håndtere konflikter og sikre god kommunikation

Krav

Text copied to clipboard!
  • Ph.d. eller tilsvarende akademisk kvalifikation
  • Dokumenteret erfaring med akademisk ledelse
  • Stærke kommunikations- og samarbejdsevner
  • Erfaring med curriculumudvikling og kvalitetssikring
  • Kendskab til akkrediteringsprocesser
  • Evne til strategisk planlægning og beslutningstagning
  • Erfaring med budgetstyring og ressourceallokering
  • Engagement i livslang læring og faglig udvikling
  • Evne til at motivere og inspirere medarbejdere
  • Forståelse for diversitet og inklusion i uddannelse

Mulige interviewspørgsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvilken erfaring har du med akademisk ledelse?
  • Hvordan har du tidligere arbejdet med curriculumudvikling?
  • Hvordan sikrer du kvalitet i undervisning og forskning?
  • Hvordan håndterer du konflikter i et akademisk miljø?
  • Hvilke strategier bruger du til at fremme tværfagligt samarbejde?
  • Hvordan har du arbejdet med akkrediteringsprocesser?
  • Hvordan balancerer du akademisk frihed med institutionelle mål?
  • Hvordan fremmer du et inkluderende læringsmiljø?
  • Hvilke erfaringer har du med budgetstyring?
  • Hvordan holder du dig opdateret med udviklingen i uddannelsessektoren?